Neste Dia do Trabalhador, vamos relembrar as ações do Governo Novo Tempo em prol dos trabalhadores e trabalhadoras de Seropédica.
Desde os primeiros meses de governo, em 2021, o Novo Tempo demonstrou compromisso firme com os servidores municipais, instituindo uma série de benefícios em valorização desses profissionais. Iniciou-se com ajustes essenciais, incluindo o enquadramento dos servidores da educação e a retomada do pagamento do quinquênio suspenso desde 2016. Tais medidas não só reconheceram a dedicação dos servidores, como reiteraram o compromisso do governo com seu bem-estar.
Mesmo diante dos desafios impostos pela pandemia, o Governo Novo Tempo não hesitou em valorizar seus servidores. Em um gesto de justiça, foi concedido um reajuste salarial aos servidores efetivos, aguardado há mais de 5 anos.
Ao longo dos anos, o compromisso do governo com a valorização dos servidores só se fortaleceu. Os aumentos salariais acumularam um impressionante índice de 39,19%, evidenciando o empenho contínuo em proporcionar melhores condições de vida e trabalho. Além disso, o Governo Novo Tempo implementou o Plano de Cargos e Salários dos profissionais da educação, garantindo uma valorização ainda maior aos que dedicam suas vidas ao ensino e à formação das futuras gerações.
Durante os três anos de governo, foram realizadas diversas atividades para capacitar e aprimorar os trabalhadores do município. A Procuradoria Geral do Município se tornou pioneira com o projeto “Procuradoria Itinerante”, oferecendo diversos tipos de serviços. Além disso, ao longo dos últimos três anos, a PGM organizou cursos para qualificar os servidores na nova lei de licitações e contratos.
O prefeito Professor Lucas ressalta a importância da valorização e reconhecimento dos trabalhadores de Seropédica. “É fundamental destacar a importância de valorizar constantemente os trabalhadores e reconhecer o papel crucial que desempenham na construção e no desenvolvimento da nossa sociedade. O Governo Novo Tempo reafirma seu compromisso inabalável com os trabalhadores, buscando sempre implementar políticas públicas que promovam o bem-estar e o progresso de todos. Juntos, seguiremos construindo um futuro mais próspero e justo para o nosso povo”, destacou o prefeito.
A Prefeitura Municipal de Seropédica anuncia com satisfação o pagamento do repasse do Piso Salarial Nacional para enfermeiros, técnicos e auxiliares de enfermagem que atuam no município. Esta ação é um compromisso firme da administração municipal em valorizar os profissionais da saúde que desempenham um papel crucial na prestação de cuidados à nossa comunidade.
Repasse do Ministério de Saúde
Desde 2021, a Prefeitura de Seropédica tem implementado aumentos salariais progressivos, resultando em um aumento cumulativo de mais de 1/3 nos salários. Esta política de reajuste salarial coloca Seropédica como exceção no Estado do Rio de Janeiro e no Brasil, sendo a única cidade a proporcionar um aumento de quase 40% nos últimos três anos para seus servidores públicos. Essa valorização é a única no País a atingir esses percentuais positivos.
Os servidores aposentados e pensionistas que ingressaram na Prefeitura de Seropédica antes de 2003 também terão direito ao aumento salarial. Cerca de 2 mil servidores ativos e 200 aposentados estão se beneficiando desses aumentos. O Prefeito Professor Lucas reconhece que os aumentos representam um grande passo em direção à valorização dos servidores, no entanto, enfatiza que, considerando os desafios econômicos enfrentados pelo município este ano com a queda na arrecadação, a conquista de um reajuste de 10% nos salários é um grande feito.
De acordo com a Portaria N° 1.135/23, do Ministério da Saúde, o repasse para o Fundo Municipal de Saúde de Seropédica, referente aos meses de maio a setembro de 2023, totaliza quase R$ 1.500.000,00 (um milhão e meio de reais). Esse valor é destinado ao pagamento do Piso Salarial Nacional da Enfermagem, demonstrando o comprometimento do governo local em honrar seus compromissos e valorizar o trabalho desses profissionais.
O Prefeito de Seropédica – Professor Lucas -, anunciou nesta segunda-feira (23) o terceiro reajuste dos salários dos servidores municipais. Este é o terceiro aumento anual consecutivo, demonstrando o compromisso da administração municipal em valorizar os servidores mesmo diante dos desafios financeiros como a queda de arrecadação, a redução do ICMS e de royalties.
Desde 2021, a Prefeitura de Seropédica tem implementado aumentos salariais progressivos, resultando em um aumento cumulativo de mais de 1/3 nos salários. Esta política de reajuste salarial coloca Seropédica como exceção no Estado do Rio de Janeiro e no Brasil, sendo a única cidade a proporcionar um aumento de quase 40% nos últimos três anos para seus servidores públicos. Essa valorização é a única no País a atingir esses percentuais positivos.
Os servidores aposentados e pensionistas que ingressaram na Prefeitura de Seropédica antes de 2003 também terão direito ao aumento salarial. Cerca de 2 mil servidores ativos e 200 aposentados estão se beneficiando desses aumentos. O Prefeito Professor Lucas reconhece que os aumentos representam um grande passo em direção à valorização dos servidores, no entanto, enfatiza que, considerando os desafios econômicos enfrentados pelo município este ano com a queda na arrecadação, a conquista de um reajuste de 10% nos salários é um grande feito.
O Prefeito segue dizendo que, ao contrário do governo anterior – que em quatro anos cortou o quinquênio, a incorporação e não pagou o plano de carreira, como também não concedeu nenhum reajuste -, a atual gestão, em três anos, devolveu o quinquênio, pagou toda a dívida do plano de carreira e soma um acúmulo de 39,19% de reajuste. “Seropédica virou a página, acabou o tempo de notícias ruins, agora somos referência em obras, investimentos e na valorização do Servidor Público”, afirmou o Prefeito Professor Lucas.